Встреча с коллективом УКБ №3 в формате открытого диалога

Увеличение объемов онкологической помощи: главный врач УКБ №3 Татьяна Шелехова отчиталась о достижениях и планах на будущий год.

В УКБ №3 состоялась встреча главного врача Татьяны Шелеховой с коллективом, посвященная подведению итогов года и обсуждению планов развития клиники. На отчете присутствовал ректор Андрей Еремин, руководство Клинического центра и экономической службы университета.

Напомним, что практика совместных с коллективами клиник обсуждений итогов и планов работы введена по инициативе ректора Андрея Еремина как новая форма организации деятельности клиник и корпоративной культуры университета.

Университетская клиническая больница №3 им. Н.Я. Шустова демонстрирует высокие темпы развития, оказывая уникальные для нашего региона виды помощи по основным профилям «гематология» и «профпатология». Применяемые методы диагностики и лечения соответствует мировым стандартам. В 2024 году расширены направления деятельности, увеличен коечный фонд для помощи онкологическим больным. На базе клиники открыт первый в регионе Центр персонализированной медицины, а в следующем году запланировано открытие инновационного Центра клеточных технологий. Руководством больницы и Клинического центра разработана дорожная карта по открытию в 2025 году отделения пересадки костного мозга. Также в планах развития - наращивание возможностей восстановительной медицины.

Главный врач доложила, что новые подходы к распределению расходов позволили закупить дополнительное оборудование, совершенствовать материально-техническую базу и увеличить заработную плату сотрудников.

Большое внимание уделяется совершенствованию кадрового потенциала клиники, профессиональной подготовке молодых специалистов.

Ректор Андрей Еремин выразил искреннюю признательность коллективу за их вклад в работу учреждения, являющегося лидером в своей профессиональной области. А также отметил продуктивность нового формата коллективного обсуждения деятельности клиник, при котором сотрудники получают информацию из «первых уст», высказывают свои предложения по совершенствованию деятельности, обсуждают волнующие их темы и вопросы. В заключении с коллективом была согласована дата следующей встречи в подобном формате.